2022年度岳阳市第十中学部门决算
目录
第一部分 岳阳市第十中学部门概况
一、部门职责
二、机构设置及决算单位构成
第二部分 2022年度部门决算表
一、收入支出决算总表
二、收入决算表
三、支出决算表
四、财政拨款收入支出决算总表
五、一般公共预算财政拨款支出决算表
六、一般公共预算财政拨款基本支出决算明细表
七、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算表
八、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表
九、国有资本经营预算财政拨款支出决算表
第三部分 2022年度部门决算情况说明
一、收入支出决算总体情况说明
二、收入决算情况说明
三、支出决算情况说明
四、财政拨款收入支出决算总体情况说明
五、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明
六、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明
七、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明
八、政府性基金预算收入支出决算情况
九、国有资本经营预算财政拨款支出决算情况
十、机关运行经费支出说明
十一、一般性支出情况说明
十二、政府采购支出说明
十三、国有资产占用情况说明
十四、2022年度预算绩效情况说明
第四部分 名词解释
第五部分 附件
第一部分 岳阳市第十中学部门概况
一、部门职责
（一）宣传贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法律法规等，坚持依法治教、依法治学，贯彻执行岳阳楼区教育局的行政规章制度。
（二）维护学校的教学秩序，为学生创造良好的学习环境。
（三）积极稳妥地推进教育改革，按教育规律办事，不断提高教育质量。
（四）根据学校规模，设置学校管理机构，建立健全各项规章制度和岗位责任制。
（五）坚持教书育人，服务育人，环境育人方针，加强对学生的思想品德教育，使学生的德智体全面发展。
（六）抓好教师队伍建设，使每个教师都热心于教育事业。
（七）做好安全防范，保证学生的人身安全。
二、机构设置及决算单位构成
（一）内设机构设置。岳阳市第十中学内设机构包括：办公室、教务处、政教处、后勤处。根据编办核定，我校共有教职工243人，其中：在职编制175人，离退休68人。
（二）决算单位构成。本单位无下属单位，岳阳市第十中学2022年部门决算汇总公开单位仅包括岳阳市第十中学本级。
第二部分 2022年度部门决算表
（见附件）
第三部分 2022年度部门决算情况说明
一、收入支出决算总体情况说明
2022年度收、支总计均为3994.76万元。与上年相比，增加1402.22万元，增长54.09%，主要是因为我单位教师工资普调、教学所需的消耗性开支、仪器设备维修维护等业务活动开支增加。
二、收入决算情况说明
2022年度收入合计3994.76万元，其中：财政拨款收入3663.54万元，占91.71%；上级补助收入0.00万元，占0.00%；事业收入4.37万元，占0.11%；经营收入0.00万元，占0.00%；附属单位上缴收入0.00万元，占0.00%；其他收入326.85万元，占8.18%。
三、支出决算情况说明
2022年度支出合计3994.76万元，其中：基本支出3793.09万元，占94.95%；项目支出201.67万元，占5.05%；上缴上级支出0.00万元，占0.00%；经营支出0.00万元，占0.00%；对附属单位补助支出0.00万元，占0.00%。
四、财政拨款收入支出决算总体情况说明
2022年度财政拨款收、支总计均为3663.54万元，与上年相比，增加1129.81万元，增长44.59%，主要是因为我单位教师工资普调、教学所需的消耗性开支、仪器设备维修维护等业务活动开支增加。
五、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明
（一）财政拨款支出决算总体情况
2022年度财政拨款支出3663.54万元，占本年支出合计的91.71%，与上年相比，财政拨款支出增加1129.81万元，增长44.59%，主要是因为我单位教师工资普调、教学所需的消耗性开支、仪器设备维修维护等业务活动开支增加。
（二）财政拨款支出决算结构情况
2022年度财政拨款支出3663.54万元，主要用于以下方面：一般公共服务（类）支出2.96万元，占0.08%；教育（类）支出3146.33万元，占85.88%；文化旅游体育与传媒（类）支出3.00万元，占0.08%；社会保障和就业（类）支出210.01万元，占5.73%；卫生健康（类）支出87.93万元，占2.40%；城乡社区（类）支出14.11万元，占0.39%；住房保障（类）支出199.20万元，占5.44%。
（三）财政拨款支出决算具体情况
2022年度财政拨款支出年初预算数为2709.82万元，支出决算数为3663.54万元，完成年初预算的135.19%，其中：
1、一般公共服务支出（类）财政事务（款）一般行政管理事务（项）。
年初预算为0.00万元，支出决算为2.09万元，由于年初预算数为0，无法计算百分比，决算数大于年初预算数的主要原因是：年初没有对此项进行预算，财政根据我单位公用经费教学所需的消耗性开支增加追加了预算指标。
2、一般公共服务支出（类）其他一般公共服务支出（款）其他一般公共服务支出（项）。
年初预算为0.00万元，支出决算为0.87万元，由于年初预算数为0，无法计算百分比，决算数大于年初预算数的主要原因是：年初没有对此项进行预算，财政根据我单位公用经费教学所需的消耗性开支增加追加了预算指标。
3、教育支出（类）教育管理事务（款）其他教育管理事务支出（项）。
年初预算为0.00万元，支出决算为7.43万元，由于年初预算数为0，无法计算百分比，决算数大于年初预算数的主要原因是：年初没有对此项进行预算，财政根据我单位公用经费教学所需的消耗性开支增加追加了预算指标。
4、教育支出（类）普通教育（款）初中教育（项）。
年初预算为1923.47万元，支出决算为2605.41万元，完成年初预算的135.45%，决算数大于年初预算数的主要原因是：部分预算时计入了事业单位离退休以及我单位教师工资普调、教学所需的消耗性开支、仪器设备维修维护等业务活动开支增加追加了预算指标。
5、教育支出（类）普通教育（款）其他普通教育支出（项）。
年初预算为0.00万元，支出决算为135.69万元，由于年初预算数为0，无法计算百分比，决算数大于年初预算数的主要原因是：我单位教师工资普调、教学所需的消耗性开支、仪器设备维修维护等业务活动开支增加。
6、教育支出（类）教育费附加安排的支出（款）城市中小学校舍建设（项）。
年初预算为0.00万元，支出决算为120.07万元，由于年初预算数为0，无法计算百分比，决算数大于年初预算数的主要原因是：学校教学楼的维修维护开支增加。
7、教育支出（类）教育费附加安排的支出（款）其他教育费附加安排的支出（项）。
年初预算为0.00万元，支出决算为200.84万元，由于年初预算数为0，无法计算百分比，决算数大于年初预算数的主要原因是：部分预算时计入了机关事业单位职业年金缴费支出以及我单位教师工资普调、教学所需的消耗性开支、仪器设备维修维护等业务活动开支增加。
8、教育支出（类）其他教育支出（款）其他教育支出（项）。
年初预算为0.00万元，支出决算为76.89万元，由于年初预算数为0，无法计算百分比，决算数大于年初预算数的主要原因是：部分预算时计入了机关事业单位职业年金缴费支出。
9、文化旅游体育与传媒支出（类）文化和旅游（款）其他文化和旅游支出（项）。
年初预算为0.00万元，支出决算为3.00万元，由于年初预算数为0，无法计算百分比，决算数大于年初预算数的主要原因是：年初没有对此项进行预算，财政根据我单位公用经费的增加追加了预算指标。
10、社会保障和就业支出（类）行政事业单位养老支出（款）事业单位离退休（项）。
年初预算为165.63万元，支出决算为0.00万元，完成年初预算的0.00%，决算数小于年初预算数的主要原因是：部分决算时计入了初中教育。
11、社会保障和就业支出（类）行政事业单位养老支出（款）机关事业单位基本养老保险缴费支出（项）。
年初预算为187.58万元，支出决算为187.58万元，完成年初预算的100.00%，决算数与年初预算数一致，我单位严格按预算执行决算。
12、社会保障和就业支出（类）行政事业单位养老支出（款）机关事业单位职业年金缴费支出（项）。
年初预算为93.79万元，支出决算为0.00万元，完成年初预算的0.00%，决算数小于年初预算数的主要原因是：部分决算时计入了其他教育支出、其他教育费附加安排的支出。
13、社会保障和就业支出（类）抚恤（款）其他优抚支出（项）。
年初预算为0.00万元，支出决算为2.54万元，由于年初预算数为0，无法计算百分比，决算数大于年初预算数的主要原因是：年初没有对此项进行预算，财政根据我单位职工家属抚恤金追加了预算指标。
14、社会保障和就业支出（类）残疾人事业（款）其他残疾人事业支出（项）。
年初预算为11.05万元，支出决算为11.05万元，完成年初预算的100.00%，决算数与年初预算数一致，我单位严格按预算执行决算。
15、社会保障和就业支出（类）财政对其他社会保险基金的补助（款）财政对工伤保险基金的补助（项）。
年初预算为11.72万元，支出决算为8.84万元，完成年初预算的75.43%，决算数小于年初预算数的主要原因是：财政根据我单位工伤保险的减少调整了相应的预算指标。
16、卫生健康支出（类）行政事业单位医疗（款）事业单位医疗（项）。
年初预算为87.93万元，支出决算为87.93万元，完成年初预算的100.00%，决算数与年初预算数一致，我单位严格按预算执行决算。
17、卫生健康支出（类）行政事业单位医疗（款）公务员医疗补助（项）。
年初预算为29.45万元，支出决算为0.00万元，完成年初预算的0.00%，决算数小于年初预算数的主要原因是：部分决算时计入了其他教育支出。
18、城乡社区管理事务（类）其他城乡社区支出（款）其他城乡社区支出（项）。
年初预算为0.00万元，支出决算为14.11万元，由于年初预算数为0，无法计算百分比，决算数大于年初预算数的主要原因是：年初没有对此项进行预算，财政根据我单位基础设施维修追加了预算指标。
19、住房保障支出（类）住房改革支出（款）住房公积金（项）。
年初预算为199.20万元，支出决算为199.20万元，完成年初预算的100.00%，决算数与年初预算数一致，我单位严格按预算执行决算。
六、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明
2022年度财政拨款基本支出3461.87万元，其中：
人员经费3124.99万元，占基本支出的90.27%，主要包括基本工资、津贴补贴、奖金、伙食补助费、绩效工资、机关事业单位基本养老保险缴费、职工基本医疗保险缴费、其他社会保障缴费、住房公积金、其他工资福利支出、退休费、抚恤金、其他对个人和家庭的补助。
公用经费336.88万元，占基本支出的9.73%，主要包括办公费、印刷费、水费、电费、邮电费、物业管理费、差旅费、维修（护）费、租赁费、培训费、专用材料费、劳务费、委托业务费、工会经费、其他交通费用、其他商品和服务支出、办公设备购置、专用设备购置。
七、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明
（一）“三公”经费财政拨款支出决算总体情况说明
2022年度“三公”经费财政拨款支出预算为0.50万元，支出决算为0.00万元，由于预算数为0，无法计算百分比，其中：
因公出国（境）费支出预算数为0.00万元，决算数为0.00万元，由于预算数为0，无法计算百分比，决算数与预算数一致，主要原因为本年未安排因公出国（境）；与上年相比无变化，主要原因是未安排外事出访活动。
公务接待费支出预算为0.50万元，支出决算为0.00万元，完成预算的0.00%，决算数小于预算数的主要原因是厉行节约要求，从严控制公务接待经费开支，与上年相比减少0.13万元，减少100.00%，减少的主要原因是认真贯彻落实中央“八项规定”精神和厉行节约要求，从严控制“三公”经费开支。
公务用车购置费支出预算数为0.00万元，决算数为0.00万元，由于预算数为0，无法计算百分比，决算数与预算数一致，主要原因为本年未购置公务用车；与上年相比无变化，主要原因为两年均未购置公务用车。
公务用车运行维护费支出预算数为0.00万元，决算数为0.00万元，由于预算数为0，无法计算完成百分比，决算数与预算数一致，主要原因为本年无公务用车需要运行维护；与上年相比无变化，主要原因两年无公务用车需要运行维护。
（二）“三公”经费财政拨款支出决算具体情况说明
2022年度“三公”经费财政拨款支出决算中，公务接待费支出决算0.00万元，占0.00%，因公出国（境）费支出决算0.00万元，占0.00%，公务用车购置费及运行维护费支出决算0.00万元，占0.00%。其中：
1、因公出国（境）费支出决算为0.00万元，全年安排因公出国（境）团组0个，累计0人次，主要原因为2022年度无因公出国（境）费支出。
2、公务接待费支出决算为0.00万元，全年共接待来访团组0个、来宾0人次，主要原因为2022年度无公务接待费支出。
3、公务用车购置费及运行维护费支出决算为0.00万元，其中：公务用车购置费0.00万元，当年没有购置公务用车。公务用车运行维护费0.00万元，截至2022年12月31日，本部门开支财政拨款的公务用车保有量为0辆。
八、政府性基金预算收入支出决算情况
本部门无政府性基金收支。
九、国有资本经营预算财政拨款支出决算情况
本部门无国有资本经营预算财政拨款支出。
十、机关运行经费支出说明
本单位不属于行政单位和参照公务员法管理事业单位，无机关运行经费支出。
十一、一般性支出情况说明
2022年度，培训费年初预算14.00万元，支出决算为20.02万元，完成年初预算的143.00%。用于开展10次培训，人数180人，内容为师德修养、教育基本理论素养、学科教学专业知识与专业能力等。
本部门无会议费的预算和支出决算数；本部门无举办节庆、晚会、论坛、赛事等活动的预算和支出决算数。
十二、政府采购支出说明
本部门2022年度政府采购支出总额3.28万元，其中：政府采购货物支出3.28万元、政府采购工程支出0.00万元、政府采购服务支出0.00万元。授予中小企业合同金额3.28万元，占政府采购支出总额的100.00%，其中：授予小微企业合同金额3.28万元，占授予中小企业合同金额的100.00%；货物采购授予中小企业合同金额占货物支出金额的100.00%，工程采购授予中小企业合同金额占工程支出金额的0.00%，服务采购授予中小企业合同金额占服务支出金额的0.00%。
十三、国有资产占用情况说明
截至2022年12月31日，本部门共有车辆0辆，其中，主要领导干部用车0辆，机要通信用车0辆、应急保障用车0辆、执法执勤用车0辆、特种专业技术用车0辆、其他用车0辆；单位价值50万元以上通用设备0台（套）；单位价值100万元以上专用设备0台（套）。
十四、2022年度预算绩效情况说明
（一）绩效管理评价工作开展情况。
根据预算绩效管理要求，我们组织对2022年度整体支出和项目资金实施了全覆盖性的绩效评价，撰写了绩效自评报告。
组织开展整体支出绩效自评，涉及一般公共预算支出3663.54万元，政府性基金预算支出0.00万元，国有资本经营预算支出0.00万元。从自评情况来看，整体支出绩效自评中，2022年整体支出3994.76万元，其中：基本支出3793.09万元，项目支出201.67万元，本部门整体支出绩效自评综合评分95分，评价结果等次为优。
组织对一般公共预算项目支出全面开展绩效自评，项目2个，共涉及资金197.67万元，占一般公共预算项目支出总额的98.02%。组织对政府性基金预算项目支出开展绩效自评，项目0个，共涉及资金0.00万元，占政府性基金预算项目支出总额的0.00%。组织对国有资本经营预算项目支出开展绩效自评，项目0个，共涉及资金0.00万元，占国有资本经营预算项目支出总额的0.00%。从自评情况来看，项目绩效自评得分97分，自评结果等次为优。
（二）部门决算中绩效自评结果情况。
根据年初设定的绩效目标，绩效自评得分为95分。全年预算数为3007.59万元，执行数为3994.76万元，完成预算的3994.76%。绩效目标完成情况：一是学校的新教学楼建设工程基本完成，专款专用；二是学生素质和教师素质不断提高，教学质量稳中有升；三是教师待遇得到充分保障；四是严格管理学校各项开支。发现的主要问题及原因：一是预算执行整体较好，但仍需进一步细化；二是固定资产的管理方面要进一步规范，落实好一物一条码；三是财务管理方面，要加强公务卡的使用管理。下一步改进措施：一是进一步细化预算执行；二是加强固定资产管理，开展资产清查并做到一物一条码。
详见附件。
第四部分 名词解释
一、“三公”经费：指用财政拨款安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中，因公出国（境）费反映出国（境）的住宿费、旅费、伙食补助费、杂费、培训费等支出；公务用车购置及运行费反映单位公务用车购置费及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出；公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）支出。
二、机关运行经费，是指各部门的公用经费，包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。
三、财政拨款收入：指本级财政当年拨付的资金。
四、其他收入：指除上述“财政拨款收入”、“上级补助收入”、“事业收入”、“经营收入”、“附属单位上缴收入”等以外的收入。
五、基本支出：指保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。
六、项目支出：指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。
七、会议费：反映会议中按规定开支的住宿费、伙食费、会议室租金、交通费、文件印刷费、医药费等。
八、培训费：反映除因公出国（境）培训费以外的各类培训支出。
第五部分 附件
