一、强化政治建设，努力打造模范政治机关
1.坚持旗帜鲜明讲政治。深入贯彻《关于加强党的政治建设的意见》，开展强化政治机关意识教育，认真学习贯彻习近平总书记《论坚持党对一切工作的领导》，“七一”前组织支部书记围绕“强化政治机关意识”讲专题党课。局党组和各支部组织召开会议要坚持把政治理论学习列为会议第一议题，做到逢会首学、逢会必学。要坚持把政治建设情况列入机关党委向局党组述职、支部书记“双述双评”的重要内容，突出政治标准选用机关党委干部和支部书记，切实增强政治自觉。
2.坚持严格执行党内政治规定。严格执行党章和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，全面落实严肃党内政治生活、净化党内政治生态的各项任务。要严格落实民主集中制、民主生活会和组织生活会、谈心谈话等制度，不断创新党内政治生活形态和方式方法，丰富党内政治生活的内容，推动形成正气充盈的政治生态。局党组成员要以普通党员身份参加所在支部的组织活动，并指导支部开展各项活动。局机关党委要加强指导和督查，对违反党内政治生活准则的各种行为实行通报、约谈和问责，压实压紧管党治党责任。
3.坚持加强模范政治机关建设。按照《关于开展创建“三表率一模范”政治机关的实施意见》要求，坚持将创建工作同解决机关党建“灯下黑”“两张皮”突出问题结合起来，同解决主题教育、巡视巡察发现的问题结合起来，注重目标导向和问题导向、全面推进和重点突破、领导带动和基层联动，使创建过程成为提升党建质量、破解新老难题、推动机关事务发展的过程。“三表率一模范”创建工作将纳入党员百分制考核和“双述双评”范围。
4.坚持从严监督检查。坚持把践行“两个维护”作为首要政治职责，坚决纠治上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止等行为。坚持每季度开展一次督查，重点督促各科室、中心立足职能职责，确保贯彻新发展理念、打好“三大攻坚战”、国有资产体制改革等中央、省、市重大决策的落实。对不重视、不落实的严肃追责问责，力戒形式主义，务求取得实效。
二、强化思想建设，持续巩固主题教育成效
5.学深学透理论知识。认真学习《习近平谈治国理政》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等，重点学好习近平总书记关于机关党建系列重要论述精神。坚持创新学习方式，走出一条理论和实践相结合、战略思考与推动工作相统一的学习路子。向机关党员干部推荐一批政治理论书目，营造重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围。组织以支部为主体的政治理论学习测试活动，通过闭卷测试、网上答题等方式，营造机关党员干部学理论用理论的良好风气。
6.建立健全主题教育常态化机制。把“不忘初心、牢记使命”作为加强党的建设的永恒课题和全体党员干部的终身课题常抓不懈，健全完善学习教育、调查研究、检视问题、整改落实长效机制，巩固拓展主题教育成果，引导党员干部学深悟透、融会贯通、真信笃行。开展党史、新中国史、改革开放史教育和形势政策教育，深化爱国主义教育。
7.抓牢抓实意识形态工作。牢牢把握意识形态工作主动权，在局机关构建局党组+机关党委+支部三级意识形态工作网络，充分利用党建阵地和网络阵地，旗帜鲜明地开展思想舆论斗争。积极参加市直机关工委组织的“千名支部书记微宣讲在基层”行动，开办“先锋论坛”，邀请专家学者宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想、党的重要理论方针政策和经济社会发展形势。组织观看《岳阳日报》《岳阳工作》及岳阳电视台等市级媒体，巩固拓展“新时代好声音”“新时代建设者”“新时代奋斗者”等系列栏目，凝聚正能量，弘扬主旋律。
三、强化组织建设，切实压实党建工作责任
8.严格履行“一岗双责”。强化主抓意识，抓住领导干部这个“关键少数”，完善党组书记带头抓、分管领导具体抓、领导班子成员“一岗双责”机关党建工作机制。深入实施“三级书记”述职评议制度，层层传导责任，层层压实责任。认真贯彻《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，局党组坚持每半年召开1次党组会议专题研究全面从严治党工作，各支部坚持每季度召开一次支委会专题研究从严治党工作。机关党建工作履责情况要列为民主生活会、组织生活会、党员百分制考核和支部书记“双述双评”的重要内容。
9.持续推进“五化建设”。贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，按照标准化理念，结合实际调整评价指标，打造一批“机关党建示范单位”。持续推进党支部“五化”建设，督促各支部切实担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。
10.从严加强党员管理。严格执行“三会一课”、支部主题党日、民主评议党员等制度，推动党内组织生活各项制度真正落细落实，切实提高党内组织生活质量。突出政治标准把好党员发展入口关，抓好新党员、入党积极分子学习培训。巩固百分制考核试点工作成果，全面推行“党员综合管理考核办法”，促进党员教育管理监督项目化、具体化。按照党务工作规程，认真做好党费收缴使用管理、党组织关系转接等日常党务工作。
四、强化能力建设，着力提高履职服务水平
11.密切党群干群关系。开展机关党员“双进双联”扶贫行动，落实党建扶贫责任，号召各支部和党员定期到扶贫村，开展“一对一”结对帮扶活动，以实际行动和举措帮助精准贫困户脱贫致富。开展“我为群众办实事”活动，组织党员进市直机关、进街道、进企业、进门面，为群众解决看得见、摸得着的实事。
12.积极服务中心工作。围绕统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展，发挥党支部战斗堡垒作用，教育引导机关党员干部把思想和行动统一到中央和省委、市委对疫情防控的最新研判上来，不折不扣把支持复工复产等各项工作做细做扎实。坚持把机关党建工作与办公用房管理、国有资产管理、周转住房保障等中心工作紧密结合起来，与节约型机关、全市文明单位创建活动有机融合起来，找准工作切入点，推动党建工作和业务工作、争先创优活动的深度融合。开展机关党员岗位攻坚行动，引导机关党员干部立足岗位作贡献。“七一”前后，表彰一批“优秀共产党员”。
13.激发群团工作活力。加强党对群团工作领导，画好“同心圆”，增强党组织和党员队伍在群众中的影响力、凝聚力和号召力。成立机关工会组织，以“六有”为基准，规范机关工会组织建设。持续开展“模范职工之家”“工人先锋号”创建，大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，广泛开展劳动竞赛、岗位练兵、业务比武系列活动。注重暖心帮扶，继续开展“金秋助学”“送温暖”“医疗互助”“大病救助”等活动，做好困难职工解难帮困和“双联”工作。广泛开展职工文体活动，满足干部职工健康的身心追求。
五、强化作风纪律建设，不断推进从严治党向纵深发展
14.持续转变工作作风。持续整治形式主义、官僚主义。大兴“调研之风”，力推“干在一线”，推动问题在一线解决，工作在一线落实，切实抓好国有资产、公务用车、办公用房等管理，不断提高用心想事、用智谋事、用力干事的能力和水平，以优质高效的服务保障市直机关高效运转。
15.加大作风纪律督查。严格执行中央八项规定及实施细则精神，驰而不息纠“四风”。开展落实中央八项规定精神“大宣讲、大学习、大检查、大整改”活动，对科级及以下干部组织相关知识测试。从严查处违规收送红包礼金、“不吃公款吃老板”、私车公养、分散操办婚丧喜庆事宜等隐形变异“四风”问题。采取定期与不定期相结合的方式，每月组织一次作风纪律检查，重点监督工作人员是否有不按时上下班、无故缺勤、公款吃喝等问题，坚决严肃处理。对元旦、春节、五一、端午节等重要节点，组织开展明察暗访，监督单位工作人员尽职履责、遵规守纪。
16、加强经常性纪律教育。发挥机关纪委的身边监督优势，精准运用“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐。持续开展处分执行情况的监督检查，切实维护纪律的严肃性和权威性。加强警示教育，用身边的事教育身边的人，推进以案为鉴、以案促改制度化常态化。严格落实“两为主一报告”的工作要求，强化对机关纪委的组织领导，加大教育培训力度，提升履职能力，推动市直机关纪检监察工作高质量发展。
17.坚持从严执纪。针对廉政风险点，依据法律法规、廉政要求、工作职责等，进一步完善工作制度及工作流程，强化事前、事中、事后监督，切实规范权力运行。同时，履行监督职责，加强市直公务用车、办公用房、经营性国有资产管理等检查，及时查处相关问题。按照市纪委监委和市直机关工委的统一部署安排，严肃查处数字脱贫、虚假脱贫和扶贫资金使用中的腐败问题，损害群众利益的“微腐败”、新冠肺炎疫情防控中的失职渎职等问题。
六、强化自身建设，全力推进党建工作高质量发展
18.加强党建工作研究。坚持问题导向、目标导向、效果导向，创新工作理念、工作方法，认真研究机关党建工作的特点和规律，及时总结推广行之有效的经验做法。机关党委和各支部要加强调查研究，至少形成1个党建研究成果。
19.加强党建信息化建设。继续探索“互联网+党建”，充分运用现代信息技术手段，注重使用微信等移动端开展工作。继续用好党员信息管理系统，促进党员教育管理更加便捷高效。
20.加强党建干部队伍建设。加强机关党委建设，选举成立机关党委，明确职责定位，理顺工作关系，完善工作机制，促进机关党委开好局、起好步。办好机关党务干部培训班，开展机关党支部书记和支部委员轮训，不断提升党务工作水平，不断提升工作的执行力和创新力，全力推进机关党建工作高质量发展。
局机关党委
2020年4月22日
