“今天的谈话，既是一种鞭策，也是一种鼓励，我定当不负重托，以时不我待、只争朝夕的责任担当，锐意进取，砥砺奋进！”参加完集体谈话的市城管执法支队副支队长徐畅说道。

为进一步增强新提拔干部的廉洁自律意识，提前给干部打预防针，驻市城管局纪检监察组紧抓关键节点，于近日组织市城管系统的新提拔人员进行了任前集体廉政谈话。到目前为止，该组今年已开展任前集体廉政谈话4次、涉及科级干部38人。

谈话会上，驻市城管局纪检监察组主要负责人明确要求：要提高政治站位，做政治上的明白人，重大事情及时报告，重大事项集体研究，落实上级指示不打折扣，自觉维护班子团结。要发挥“头雁”效应，带头遵守纪律，廉洁从政，坚决不越红线，不碰高压线，做一名让组织放心、让群众满意的领导干部。要加强学习，不断增强履职能力和行政水平，切实履行责任担当，自觉接受各方面的监督，做敢于担当、清正廉洁、开拓创新的表率，争当本业务领域的“工匠”和“大师”。

会后，大家纷纷表示，“要以这次廉政谈话为契机，在新的岗位上更好地严格自律，履职尽责，真正做到不辱使命、不负重托、不丢本色，力争在新的岗位上做出新的成绩。”（驻市城管局纪检监察组  严若妹）